2024年肯尼亞內(nèi)羅畢國際食品飲料及酒店展覽會：打破關(guān)于酒店業(yè)的三個(gè)誤區(qū)。酒店業(yè)的職業(yè)不僅限于住宿和餐廳空間，它還包括旅行和旅游、活動(dòng)管理、主題公園、戶外休閑、游戲和娛樂的各個(gè)方面。哪里有客戶服務(wù)，哪里就需要酒店培訓(xùn)。
然而，熱情好客也受到神話和誤解的影響，這可能會讓您懷疑學(xué)習(xí)它是否是一個(gè)好的選擇。
誤區(qū)#1：酒店工作工資過低
相反，根據(jù)美國勞工統(tǒng)計(jì)局（BLS）的數(shù)據(jù)，截至2023年6月，員工的平均時(shí)薪處于歷史最高水平，休閑和酒店業(yè)為21.21美元，住宿業(yè)為23美元，這是COVID-19大流行之后的巨大飛躍。
我們看到了大流行后的趨勢，酒店雇主愿意支付更多費(fèi)用，并且仍在尋找可靠的員工。根據(jù)美國勞工統(tǒng)計(jì)局2022年10月的數(shù)據(jù)，未來十年，休閑和酒店業(yè)將包括增長最快的20個(gè)行業(yè)中的7個(gè)，并提供新的職業(yè)機(jī)會和好處。
誤區(qū)#2：酒店工作是全天候的，沒有靈活的工作時(shí)間或津貼
美國酒店和住宿協(xié)會（AHLA）最近的一項(xiàng)研究證明，酒店業(yè)已經(jīng)掌握了工作與生活平衡的重要性。90%的住宿公司報(bào)告說工資上漲（比全國平均水平高7%）、更大的靈活性和更好的福利。
酒店業(yè)也處于許多面向消費(fèi)者的創(chuàng)新的最前沿。隨著越來越多的酒店企業(yè)采用非接觸式室內(nèi)技術(shù)、機(jī)器人技術(shù)和人工智能等高科技應(yīng)用，酒店工作的未來正在這個(gè)時(shí)代被重新定義。
誤區(qū)#3：酒店業(yè)幾乎沒有增長機(jī)會
聯(lián)合國世界旅游組織（UNWTO）在其2013年版的旅游亮點(diǎn)中預(yù)測，到2030年，國際游客人數(shù)將達(dá)到18億人次，到2012年將有10億游客到世界各地旅游。大流行之后，2022年只有9.6億游客旅行，而美國國內(nèi)休閑旅行則顯示出強(qiáng)勁的復(fù)蘇，需求增長超過了大流行前的數(shù)字。根據(jù)UNWTO和U.S.Travel的數(shù)據(jù)，到2025年，國內(nèi)商務(wù)旅行和國際旅行預(yù)計(jì)將達(dá)到大流行前的水平。
中國組展機(jī)構(gòu)：盈拓展覽，榮獲福建省著名商標(biāo)稱號，品質(zhì)有保障。以專業(yè)、高效的服務(wù)，助力中國外貿(mào)企業(yè)拓展海外市場。
下屆展會時(shí)間：2025年11月18號~11月20號
展會行業(yè)：食品
